Подать объявление о работе на hh ру бесплатно

Как подать объявление о работе на hh ру бесплатно: пошаговая инструкция

Платформа hh.ru (HeadHunter) является одной из крупнейших российских площадок для размещения вакансий. Существует возможность подать объявление о работе на hh ру бесплатно при соблюдении ряда условий. Такая опция особенно актуальна для индивидуальных предпринимателей, малого бизнеса и организаций, стремящихся оптимизировать затраты на подбор персонала.

Условия бесплатного размещения вакансий на hh.ru

HeadHunter предоставляет ограниченную возможность бесплатной публикации вакансий для новых клиентов и организаций, не размещавших объявления ранее. Основные условия:

• Компания должна быть зарегистрирована на платформе hh.ru;
• Размещение первой вакансии доступно бесплатно;
• Количество бесплатных размещений ограничено и регулируется внутренними правилами сервиса;
• Бесплатные вакансии проходят обязательную модерацию;
• Тематика вакансии не должна нарушать правила сайта.

Категории пользователей, которым доступна бесплатная публикация

• Новые юридические лица и ИП, ранее не пользовавшиеся услугами hh.ru;
• Компании, находящиеся в определённых регионах, где действуют региональные льготы;
• Некоторые государственные учреждения и некоммерческие организации при соблюдении специальных условий.

Регистрация и создание аккаунта для размещения вакансии

Для того чтобы подать объявление о работе на hh ру бесплатно, необходимо пройти регистрацию в качестве работодателя. Последовательность действий:

1. Перейти на официальный сайт hh.ru и выбрать раздел «Работодателям»;
2. Нажать «Разместить вакансию» и зарегистрировать компанию, указав ИНН или данные ИП;
3. Подтвердить контактные данные (электронная почта, телефон);
4. После модерации аккаунта получить доступ к личному кабинету;
5. Создать вакансию, указав должность, обязанности, требования, условия работы и контактную информацию;
6. Выбрать опцию бесплатного размещения, если она доступна;
7. Отправить вакансию на модерацию.

Особенности модерации и публикации бесплатных вакансий

Все объявления, в том числе бесплатные, проходят предварительную проверку модераторами hh.ru. При этом учитываются следующие критерии:

• Корректность указанных данных;
• Отсутствие запрещённого контента или недостоверной информации;
• Соответствие формату делового объявления;
• Указание полного юридического названия работодателя.

Срок модерации, как правило, составляет от 1 до 2 рабочих дней.

Платные и бесплатные вакансии: в чём разница

Размещение бесплатной вакансии сопровождается рядом ограничений:

• Вакансия не получает приоритетного места в поисковой выдаче;
• Ограничена видимость в некоторых регионах и профессиональных категориях;
• Не включены функции продвижения и аналитики откликов;
• Количество бесплатных размещений — ограничено.

Платные вакансии позволяют расширить охват, использовать фирменное оформление, доступ к расширенной статистике и другим инструментам рекрутинга.

Как увеличить эффективность бесплатного размещения

Даже при бесплатной подаче объявления важно обеспечить его привлекательность и релевантность:

• Указать точные и полные требования к соискателю;
• Чётко сформулировать обязанности и условия труда;
• Использовать корректные ключевые слова в названии и описании вакансии;
• Обновлять объявление при изменении условий;
• Следить за актуальностью контактной информации.

Альтернативные способы публикации вакансий

В случае недоступности бесплатной опции на hh.ru, существуют альтернативные варианты:

• Размещение в тематических Telegram-каналах;
• Публикация на сайтах по трудоустройству с бесплатным тарифом (например, Rabota.ru, Superjob);
• Использование карьерных порталов вузов и профессиональных сообществ;
• Объявления в социальных сетях и региональных досках объявлений.

FAQ

Можно ли подать объявление о работе на hh ру бесплатно без регистрации?

Нет, размещение вакансии требует обязательной регистрации работодателя и подтверждения контактных данных.

Сколько вакансий можно разместить бесплатно?

Точное количество зависит от политики hh.ru и может варьироваться. Обычно новым клиентам доступно одно бесплатное размещение.

Как долго отображается бесплатное объявление?

Срок размещения устанавливается платформой, обычно до 30 дней при условии актуальности информации.

Почему вакансия не была опубликована после отправки?

Причиной может быть отклонение модерацией по причине нарушения правил оформления, недостаточной информации или несоответствия политике сайта.

Можно ли изменить вакансию после публикации?

Да, редактирование возможно через личный кабинет работодателя. Изменения также подлежат модерации.